Yomly هو حل متكامل لإدارة HR وكشوف المرتبات والأفراد في منصة واحدة آمنة. وهو موثوق به من قِبل الشركات الرائدة في دبي، ويساعد على تبسيط العمليات وتحسين الامتثال ودعم نمو الموظفين.
الدول
عملاء سعداء
المستخدمون اليوميون
موثوق بها من قبل أكثر من 250 الشركات
تعد إدارة HR وكشوف المرتبات لأكثر من 250 موظفًا أمرًا معقدًا. تساعد Yomly الشركات في دبي على التعامل معها بسهولة، مما يضمن الامتثال والدقة والكفاءة عبر فرق العمل الكبيرة على منصة واحدة.
يساعد نظام إدارة الأداء YomlyMs HRMS القائم على السحابة من شركة Yomly الشركات في دبي على إدارة سجلات الموظفين والإجازات والحضور والأداء في نظام واحد آمن، مما يحسن الكفاءة والامتثال عبر فرق العمل الكبيرة.
مع وجود 60,000 مستخدم يومياً، يضمن برنامج Yomly لكشوف الرواتب المؤتمتة دقة الرواتب وامتثالها ومعالجة الرواتب في الوقت المناسب للشركات في دبي، مما يقلل من الأخطاء اليدوية ويسهل عملية دفع رواتب القوى العاملة بسهولة.
تدعم وحدات Yomly HR من Yomly الشركات في دبي في التوظيف والمزايا وإدارة المناوبات وغير ذلك، مما يساعد الفرق الكبيرة على البقاء متوافقة ومنظمة ومنتجة على نطاق واسع.
يعمل برنامج Yomly Core HR على تبسيط إدارة القوى العاملة للشركات في دبي. تم تصميمه بما يتوافق مع قانون العمل في الإمارات العربية المتحدة، وهو يدير سجلات الموظفين وإجازاتهم وأدائهم مع ضمان عمليات HR دقيقة وآمنة وقابلة للتطوير.
معالجة الرواتب آليًا للشركات في دبي التي يزيد عدد موظفيها عن 250 موظفًا. يضمن نظام Yomly الامتثال لنظام حماية الأجور في الإمارات العربية المتحدة، والحسابات الدقيقة، وتحويل الرواتب في الوقت المناسب، وتقليل الأخطاء للقوى العاملة الكبيرة والمعقدة.
يدعم نظام ATS من Yomly الشركات في دبي في توظيف أفضل المواهب. وهو يتكامل مع احتياجات التوظيف المحلية، حيث يعمل على تبسيط عمليات الإعلان عن الوظائف الشاغرة وفرز المتقدمين والامتثال مع تحسين الكفاءة في عمليات التوظيف ذات الحجم الكبير.
صُمم برنامج Yomly لجدولة المناوبات الذي صُمم للقوى العاملة الكبيرة في دبي، وهو يتوافق مع قوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة. فهو يعمل على تحسين جداول الموظفين، ويقلل من التعارضات، ويضمن الامتثال مع الحفاظ على الإنتاجية عبر عمليات المؤسسة المتنوعة.
تساعد منصة Yomly الشركات في دبي على إدارة نفقات الموظفين ومزاياهم بسلاسة. بدءاً من البدلات وحتى السداد، تدعم المنصة الامتثال لقانون الإمارات العربية المتحدة مع ضمان الشفافية والدقة ورضا الموظفين على نطاق واسع.
Yomly هو حل Yomly آمن قائم على السحابة وحلول كشوف المرتبات المصممة للشركات في دبي. فهو يعمل على مركزية بيانات الموظفين، ويبسط العمليات، ويضمن الامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة، ويتوسع بسهولة مع نمو القوى العاملة لديك.
يمكن لفريقك HR وموظفيك الوصول إلى Yomly في أي وقت ومن أي مكان من خلال الهاتف المحمول. من طلبات الإجازات إلى كشوف الرواتب، فهو يمكّن الموظفين بأدوات الخدمة الذاتية مع منح المديرين إمكانية الرؤية والتحكم في الوقت الفعلي أثناء التنقل.
تم تصميم Yomly في دولة الإمارات العربية المتحدة مع التوافق التام مع قوانين العمل المحلية ومتطلبات نظام حماية الأجور العالمي. وهو يساعد الشركات في دبي على الحفاظ على امتثالها مع تبسيط HR، وكشوف الرواتب، وإدارة القوى العاملة للمؤسسات الكبيرة.
لا تحتاج إلى أنظمة متعددة لإدارة HR. يدمج نظام Yomly كشوف المرتبات والمزايا والتوظيف والحضور في نظام أساسي واحد، مما يمنح الشركات في دبي حلاً موحداً لإدارة عمليات القوى العاملة بكفاءة وعلى نطاق واسع.
صُممت منصة Yomly لتلبية احتياجات المؤسسات المتنوعة، وتخدم أكثر من 20 صناعة في دبي وخارجها. وفي كل شهر، يعتمد أكثر من 300,000 موظف على منصتنا في عمليات كشوف المرتبات والامتثال وHR كل شهر.
اقرأ كيف تستخدم الشركات في دبي برنامج Yomly لتبسيط كشوف المرتبات وإدارة الأفراد والامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة على نطاق واسع.
هل لديك أسئلة حول Yomly؟ إليك إجابات على الاستفسارات الأكثر شيوعاً من الشركات في دبي.
نعم، تم تصميم برنامج Yomly في الإمارات العربية المتحدة وهو متوافق تمامًا مع قوانين العمل المحلية، بما في ذلك نظام حماية الأجور (WPS). يضمن برنامجنا دقة كشوف المرتبات والامتثال والمدفوعات في الوقت المناسب للمؤسسات في دبي ودول مجلس التعاون الخليجي.
بالتأكيد. يوفر Yomly أكثر من 50 تكاملاً مع أنظمة تخطيط موارد المؤسسات وأنظمة المحاسبة وأدوات الأعمال الرائدة. يضمن ذلك تدفقاً سلساً للبيانات ويلغي الحاجة إلى تكرار الإدخالات عبر أنظمة مؤسستك.
Yomly هو 100Yomly قائم على السحابة وجاهز للعمل على الهاتف المحمول ومصمم للشركات في دبي وخارجها. مع معالجة أكثر من مليون كشف رواتب سنوياً، تم الاعتراف بنا كأفضل مزود لتقنية HR في دول مجلس التعاون الخليجي من قبل رواد الأعمال في الشرق الأوسط في عامي 2023 و2024.
نعم، لقد تم تصميم Yomly من أجل التوسع، وإدارة HR وكشوف الرواتب للمؤسسات التي يزيد عدد موظفيها عن 250 موظفًا. ندعم حالياً أكثر من 300,000 موظف شهرياً في دبي ودول مجلس التعاون الخليجي ومنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا والمناطق العالمية.
نعم. Yomly جاهز تماماً للعمل على الأجهزة المحمولة، مما يسمح للموظفين بطلب الإجازات، وعرض كشوف المرتبات، وإدارة المزايا مباشرةً من هواتفهم الذكية. كما تحصل فرق ومديري HR على رؤية فورية أثناء التنقل.
يقع مكتب شركة Yomly في دبي في أبراج الأعمال المركزية. وإلى جانب حضورنا القوي في الإمارات العربية المتحدة، فإننا نقدم خدماتنا للشركات في جميع أنحاء دول مجلس التعاون الخليجي ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وأكثر من 50 دولة حول العالم.
الأمن هو جوهر Yomly. نظرًا لأن 100% قائم على السحابة، فإننا نستخدم التشفير المتقدم، والوصول المستند إلى الأدوار، ومسارات التدقيق لحماية بيانات الموظفين الحساسة عبر جميع الوحدات والمواقع.
تحظى منصة Yomly بثقة الشركات في أكثر من 20 قطاعاً بما في ذلك الرعاية الصحية والبناء والتجزئة والتمويل وغيرها. ومع وجود مستخدمين في أكثر من 50 دولة، تدعم منصتنا احتياجات القوى العاملة المحلية والعالمية.
الشركات الرائدة في دبي تختار Yomly لتبسيط HR وكشوف الرواتب على نطاق واسع. تم تصميم منصتنا القائمة على السحابة 100% للحفاظ على امتثال الفرق الكبيرة واتصالها وجاهزيتها للمستقبل.
الدول
عملاء سعداء
الصناعات
سحابة قائمة على السحابة
